一，库尔勒国鸿农牧产业（集团）有限公司
1--销售经理
岗位职责：
1.负责物流行业及信息化业务的咨询工作，软件开发、培训等业务的拓展；
2.负责疆内市场的开发、客户维护和销售等工作；开拓客户、上门拜访，与客户建立良好关系，完成销售指标；
3.市场调查和客户调查，及时解决客户的相关问题；
4.负责运输合同、销售合同的签订及项目回款等工作；
5.负责运输类和技术服务类项目招投标工作。
任职要求：
1.年龄35岁以下，男性，本科及以上学历，计算机或市场营销相关专业；
2.具有3年以上物流运输行业及油品销售方面的工作经验，具有3年以上实体运输行业的管理经验，熟知网络货运方面的业务知识；
3.具有完成运输相关产业运营的能力；普通话流利，具备学习能力、沟通能力和抗压能力，工作积极认真，有上进心；
4.可以接受疆内短期出差，有较强的执行能力、团队合作意识，工作细致耐心，责任心强，擅于沟通；
5.逻辑思维清晰，做事认真，表达能力强，具备良好的工作习惯；
6.有物流企业和信息化企业相关客户资源者优先。
薪资待遇：转正后，薪酬结构为底薪+绩效，缴纳五险一金，具体面议。
工作地点：库尔勒市电子商务双创孵化基地4楼
2--现场安全员
职位描述：
1、具有施工现场及运输车队现场管理经验；
2、具有安全岗位证书及安全C类证优先考虑；
3、年龄35岁以下，专科及以上学历。
薪资待遇：转正后，薪酬结构为底薪+绩效，缴纳五险一金，具体面议。
3--人事行政专员
岗位职责：
1.负责公司内部日常人事行政，公司内部公文处理，做好相关信息的记录、整理、建档；
2.维护好办公环境，监督办公用具、设施的使用和维护，并安排维修；
3.制定员工薪酬、考核、福利、激励制度，并协助领导开展具体实施工作；
4.负责招聘、薪酬、绩效考核、培训、社保、住房公积金、劳动关系等工作的具体事宜；
5.负责收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.年龄35岁以下，本科及以上学历，人力资源类及工商管理类专业，具有国有企业或行政事业单位3年以上相关工作经验者优先考虑，持有人力资源管理师证书者优先考虑；
2.性格开朗，具有较强的服务意识，工作认真负责、踏实肯干、勤奋好学、能吃苦耐劳；
3.具备良好的协调能力、沟通能力、责任心强，亲和力较好，谈吐大方得体；
4.熟练使用各类办公软件，具有一定文字底和思维能力。
薪资待遇：转正后，薪酬结构为底薪+绩效，缴纳五险一金，具体面议。
工作地点：库尔勒市电子商务双创孵化基地4楼
4--人事专员（薪酬绩效）
岗位职责：
1、负责根据国家、自治区、自治州有关国有企业经营业绩考核及薪酬管理相关政策建立和完善公司内外部绩效考核体系，规范绩效管理各项流程；
2、负责根据公司绩效考核制度制定绩效考核方案，协助各子公司、各部门设计考核具体指标，制作各岗位的绩效考核表；
3、负责定期组织并协助各子公司、各部门实施绩效考核工作，收集汇总考核数据，并进行分析及核算，反馈绩效考核结果，协调处理考核异常或投诉情况；
4、负责汇总、统计、归档绩效考核数据，建立绩效考核档案；
5、负责考核结果的分析评估工作，为上级决策提供信息支持；
6、负责收集考核中发现的问题，协助上级对绩效考核制度、考核方案、考核指标的不断完善更新；
7、负责为各公司、各部门负责人提供绩效管理与考核的业务咨询和指导工作；
8、负责推进各类激励机制和激励工具的研究和创新，设计合理有效的激励方案。
任职基本条件：
1、全日制大学本科及以上学历，年龄35周岁以下，具备2年以上人力资源管理工作经验，具备相关专业技术职称者优先考虑；
2、学习能力强，具有主动钻研的意识；
3、具备良好的沟通协调能力，分析问题及解决问题能力；
4、工作积极主动，具有强烈的责任心与团队合作意识。
工作地点：库尔勒市香梨大道景江苑万和置业4楼
请长按识别
推荐文章
热点文章
