根据公司发展需要，决定面向社会公开招聘，现将有关事项公告如下：
一、公开招聘岗位及人数
1、集团财务部中层管理者1-2名
2、集团投资金融部中层管理者1-2名
3、集团行政综合部文秘1-2名
4、新疆润铖建安公司中层管理者（集团子企业)1-2名
5、城投物业公司中层管理者（集团子企业）1-2名
二、报名条件
（一）基本条件要求
1.具有较高的政治素质，坚持党的路线方针政策，熟悉并贯彻执行国有资产监管的法律、法规。
2.对国有企业有强烈事业心和责任感，全心全意依靠职工群众办企业，认真履行政治责任、经济责任和社会责任。
3.熟悉现代企业管理，有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题和突发事件的能力，有丰富的工作经验，工作业绩突出。
4.具有履行岗位职责所必须的专业知识，熟悉国家宏观经济政策和相关法律法规，熟悉国内外市场和相关行业情况。
5.具有良好的职业素养，认同公司企业文化，遵纪守法，勤勉敬业，团结协作，敢于担当，廉洁从业，作风形象和职业信誉好。
6.具有良好的心理素质，身体健康，能适应工作需要。
7.符合任职回避的有关规定。
（二）有以下情形之一者不得报名
1．有违法违纪行为正在接受审查尚未作出结论的。
2．被开除党籍或公职的人员，以及受到党纪政纪处分影响期未满的。
3．现役军人，以及法律、法规规定不得应聘的其他情形。
三、任职要求
（一）集团财务部中层管理者
1．本科及以上文化程度，年龄45周岁以下，获取中级以上财务职称、注册会计师资格者可适当放宽年龄。
2．熟悉企业管理、财务、金融等相关专业，熟练使用办公软件。
3．具有企业工作从业经验，有履行岗位职责所必需的企业管理、财务等专业知识，了解会计准则及财税法规。
（二）集团投资金融部中层管理者
1．本科及以上文化程度，年龄45周岁以下，获取经济师专业职称者可适当放宽年龄；
2．金融、经济、财务、投资或企业管理专业，有资产管理或投融资、基金管理等相关工作经验。
3．熟悉投融资业务流程及相关法律法规。
4．金融、信托、保险、证券、投资公司等专业投资机构管理工作者可适当放宽年龄。?
（三）集团行政综合部文秘
1．本科及以上文化程度，具有较强的文字写作能力，熟练使用办公软件，掌握企业管理、行政管理要点，熟悉公司法及“三重一大”制度，国有企业工作经验者优先。
3．具有良好的沟通协调能力以及团队合作精神，责任心强，原则性强。
4、对外公共关系处理、品牌宣传能力及行政事务处理能力强，具有有良好的抗压能力。?
（四）新疆润铖建安公司中层管理者（子企业）
1．本科及以上文化程度，年龄45周岁以下，获取工程师职称、二级以上注册建造师、造价师等资格者可适当放宽年龄。
2．建筑、工民建专业，具有安防、工程管理、规划、水电等相关知识，了解规划、建筑、结构、水电、园林、装修等专业。
3．具有工程组织管理经验和企业项目工程管理相关工作经验者优先。
（四）城投物业公司中层管理者（子企业）
1、大专以上学历，具有物业管理经理上岗证者优先考虑。
2、五年以上物业管理相关工作经验，至少三年以上相同岗位管理经验。
3、熟悉办公自动化软件操作，良好的口头和书面表达能力。
4、对物业管理各项工作内容都有较深了解，能独立开展各个部门的管理工作。
5、有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力，具备商业与写字楼物业的管理能力。
6、有较高的职业素质、责任感，良好的管理理念、服务意识、应急处理能力，为人热忱有礼，工作认真仔细。
四、招聘程序
选拔工作按照公开报名、资格审查、确定重点考察对象、组织考察或背景调查、提交党委会、董事会讨论、任前公示等程序进行。
1．报名截止时间：年9月23日-年10月10日。
2．报名方式：填写招聘报名表塔城地区城投集团-公开招聘报名表.docx，附相关材料（个人一寸照片、身份证、毕业证、学位证、职业资格证、获奖证明等相关材料电子扫描件或照片），文件名格式统一为“姓名+应聘岗位”发送到指定邮箱
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